Onko Homie vähäosainen

[Bluntly]

Ei. Ruokaa ei tarvitse syödä grammoina tuplamäärää, mutta kaloreina pitää.

Toki jos ennen töitä löytänyt itselleen optimin ruokavalion makrojen mukaan niin silloin pitää tuplata grammoina.

[urpiainen]

Jos kaloreita ei saa riittävästi kulutukseen nähden niin pian loppuu työt kun niitä ei pysty tekemään.

Mutta pitääkö Bhvenin väite paikkaansa?

Ainakin pitkällä tähtäimellä energiamäärissä. Lyhyellä monelle voisi tehdä hyvää, että kuluttaisi vähän pois energiavarastoja.

[James Potkukelkka]

Mutta pitääkö Bhvenin väite paikkaansa?

Jos fyysinen työ kaksinkertaistaa energiankulutuksen, myös ruokaa pitää syödä kaksinkertainen määrä.

No kyllähän väite an sich pitää paikkansa. Jos energiankulutus kaksinkertaistuu, pitää suoda tuplasti, ellei halua laihtua.

Kokonaan toinen juttu sitten on tietysti, koska fyysinen työ kaksinkertaistaa energiankulutuksen, mutta väite sinänsä on aika lailla banaali fakta.

Raskas ruumiillinen työ voi tuplata.

[Homeboy65]

Kirjoitin btw Soininvaaralle pari vastinetta mutta hän ei vastannut niihin. Vaikeneminen on myöntymisen merkki.

Siis kolme vastinetta. Ensimmäiseen hän vastasi kahteen seuraavaan ei vastannut.

[Homeboy65]

Moni (?) Kitinässä elää sellaisessa vaaleanpunaisessa maailmassa jossa "Töitä saa kun vaan hakee". Ei enää. Ei pitkään aikaan. Työnantajatkaan eivät halua palkata ylikoulutettua ihmistä joka häipyy takaovesta heti kun löytää jotain parempaa. Jokainen järkevä työnantaja etsii vakituisia, sitoutuneita työntekijöitä.

[exsu]

Työnantajatkaan eivät halua palkata ylikoulutettua ihmistä joka häipyy takaovesta heti kun löytää jotain parempaa.

Onko tää siis sun työllistymisen este?

[Homeboy65]

Työnantajatkaan eivät halua palkata ylikoulutettua ihmistä joka häipyy takaovesta heti kun löytää jotain parempaa.

Onko tää siis sun työllistymisen este?

Ei ole. Kirjoitin tuon vain aivan yleisellä tasolla.

[urpiainen]

Työnantajatkaan eivät halua palkata ylikoulutettua ihmistä joka häipyy takaovesta heti kun löytää jotain parempaa.

Onko tää siis sun työllistymisen este?

Ei ole. Kirjoitin tuon vain aivan yleisellä tasolla.

Onko siis yleisen tason argumentti se, että työtä on hyvin vaikea saada, koska työnantajat eivät halua palkata hommiin, koska työtä on niin helppo saada, että palkattu luultavasti vaihtaa muualle niin nopeasti? Kuulostaa monella tasolla heikolta argumentilta.

[James Potkukelkka]

Vajaakuntoisen on vaikea työllistyä.

Jos ihminen on perusterve ja on valmis ottamaan mitä tahansa työtä (esim. laivasiivous) vastaan, hän kyllä työllistyy. Perusterve siis tässä tarkoittaa, että kunto riittää esim. nopearytmiseen laivasiivoukseen.

[James Potkukelkka]

Onko siis yleisen tason argumentti se, että työtä on hyvin vaikea saada, koska työnantajat eivät halua palkata hommiin, koska työtä on niin helppo saada, että palkattu luultavasti vaihtaa muualle niin nopeasti?

[James Potkukelkka]

Mutta pitääkö Bhvenin väite paikkaansa?

Jos fyysinen työ kaksinkertaistaa energiankulutuksen, myös ruokaa pitää syödä kaksinkertainen määrä.

No kyllähän väite an sich pitää paikkansa. Jos energiankulutus kaksinkertaistuu, pitää suoda tuplasti, ellei halua laihtua.

Kokonaan toinen juttu sitten on tietysti, koska fyysinen työ kaksinkertaistaa energiankulutuksen, mutta väite sinänsä on aika lailla banaali fakta.

Raskas ruumiillinen työ voi tuplata.

Mun energiankulutukseni töissä on luultavasti hyvin lähellä sitä, että istuisin kotona ja katsoisin telkkaria.

[Homeboy65]

Onko tää siis sun työllistymisen este?

Ei ole. Kirjoitin tuon vain aivan yleisellä tasolla.

Onko siis yleisen tason argumentti se, että työtä on hyvin vaikea saada, koska työnantajat eivät halua palkata hommiin, koska työtä on niin helppo saada, että palkattu luultavasti vaihtaa muualle niin nopeasti? Kuulostaa monella tasolla heikolta argumentilta.

Jos lukisit uudestaan ja ennen kaikkea yrittäisit ymmärtää. Tai ehkä tuo tekstisi oli vain huumoria.

[Homeboy65]

Vajaakuntoisen on vaikea työllistyä.

Jos ihminen on perusterve ja on valmis ottamaan mitä tahansa työtä (esim. laivasiivous) vastaan, hän kyllä työllistyy. Perusterve siis tässä tarkoittaa, että kunto riittää esim. nopearytmiseen laivasiivoukseen.

Ei. Nimenomaan ammattitaidottomat ovat heikoimmassa asemassa työmarkkinoilla kuten varmaan tajuat.
Eikä kaikista ole edes siivoojiksi. Ainakin yksityisellä sektorilla - ja suurin osa ko. paikoista taitaa olla yksityisellä sektorilla - täytyy tehdä usein aika hirveää vauhtia ja s a m a l l a vaaditaan että tulee puhdasta jälkeä. Monista ei ole tuollaiseen. Uskotko?

[exsu]

Mä oon viimeisen kymmemen vuoden ajan lukenut vuositasolla aika monia työhakemuksia. Työt, joita on haettu on olleet pääsääntöisesti korkeakoulutusta vaativia asiantuntijahommia. Viimeisen viiden vuoden ajan visuaalisia sellaisia. Tämän pohjalta näkisin työnhakijoiden haasteeena seuraavat asiat:
1) Yleisin ja pahin. Ajatellaan vain itseä: mitä minä hyödyn, missä minä haluan kehittyä, miten tämä veisi minua eteenpäin. Jos sinä haluat jalostaa harrastuksesi ammatiksi niin sen kehitysvaiheen pitää tapahtua jossain muualla kuin kuukausipalkalla.
2) Oletetaan, ei kysytä. Ei tiedustella tai oteta selvää perusasioista, vaan kirjoitetaan omien oletusten pohjalta. Lopputulos on varsin epärelevanttia asiaa, joka ei ole työnantajanäkökulmasta kiinnostavaa.
3) Vuodatetaan kaikki traumat ja huonot kokemukset hakemukseen. Oon oikeasti tosi myötätuntoinen ihminen, mutta osaksi tiimiä haluan työkuntoisia ihmisiä. Samoin "ilmoitathan soitosta etukäteen, en vastaa tuntemattomiin puheluihin" on vähän hankala lause työhakemukseen.
4) Niukka informaaatio osaamisesta. CV on lista epämääräisiä työnimikkeitä, mutta ei sanaakaan siitä mitä se työ käytännössä oli, tai mitä oppeja siitä jäi käteen.
5) Laiska portfolio. Jos hakee vahvasti visuaalisuuteen linkittyvää työtä ei kannata skannata ihan jokaista yläkouluajan peitevärityötä. Sen sijaan ne työt, joissa tekniikka tai tyyli on melko lähellä haettavassa työssä tehtävää, olisivat erittäin relevantteja.

Sitoutuminen on minusta kahden kauppa. Jos en työnantajana pysty tarjoamaan kehittymisen mahdollisuuksia, niin sitten kuuluukin lähteä.

[James Potkukelkka]

Vajaakuntoisen on vaikea työllistyä.

Jos ihminen on perusterve ja on valmis ottamaan mitä tahansa työtä (esim. laivasiivous) vastaan, hän kyllä työllistyy. Perusterve siis tässä tarkoittaa, että kunto riittää esim. nopearytmiseen laivasiivoukseen.

Ei. Nimenomaan ammattitaidottomat ovat heikoimmassa asemassa työmarkkinoilla kuten varmaan tajuat.
Eikä kaikista ole edes siivoojiksi. Ainakin yksityisellä sektorilla - ja suurin osa ko. paikoista taitaa olla yksityisellä sektorilla - täytyy tehdä usein aika hirveää vauhtia ja s a m a l l a vaaditaan että tulee puhdasta jälkeä. Monista ei ole tuollaiseen. Uskotko?

Juuri kirjoitin, että vajaakuntoisten on vaikea työllistyä.

[James Potkukelkka]

Mä oon viimeisen kymmemen vuoden ajan lukenut vuositasolla aika monia työhakemuksia. Työt, joita on haettu on olleet pääsääntöisesti korkeakoulutusta vaativia asiantuntijahommia. Viimeisen viiden vuoden ajan visuaalisia sellaisia. Tämän pohjalta näkisin työnhakijoiden haasteeena seuraavat asiat:
1) Yleisin ja pahin. Ajatellaan vain itseä: mitä minä hyödyn, missä minä haluan kehittyä, miten tämä veisi minua eteenpäin. Jos sinä haluat jalostaa harrastuksesi ammatiksi niin sen kehitysvaiheen pitää tapahtua jossain muualla kuin kuukausipalkalla.
2) Oletetaan, ei kysytä. Ei tiedustella tai oteta selvää perusasioista, vaan kirjoitetaan omien oletusten pohjalta. Lopputulos on varsin epärelevanttia asiaa, joka ei ole työnantajanäkökulmasta kiinnostavaa.
3) Vuodatetaan kaikki traumat ja huonot kokemukset hakemukseen. Oon oikeasti tosi myötätuntoinen ihminen, mutta osaksi tiimiä haluan työkuntoisia ihmisiä. Samoin "ilmoitathan soitosta etukäteen, en vastaa tuntemattomiin puheluihin" on vähän hankala lause työhakemukseen.
4) Niukka informaaatio osaamisesta. CV on lista epämääräisiä työnimikkeitä, mutta ei sanaakaan siitä mitä se työ käytännössä oli, tai mitä oppeja siitä jäi käteen.
5) Laiska portfolio. Jos hakee vahvasti visuaalisuuteen linkittyvää työtä ei kannata skannata ihan jokaista yläkouluajan peitevärityötä. Sen sijaan ne työt, joissa tekniikka tai tyyli on melko lähellä haettavassa työssä tehtävää, olisivat erittäin relevantteja.

Sitoutuminen on minusta kahden kauppa. Jos en työnantajana pysty tarjoamaan kehittymisen mahdollisuuksia, niin sitten kuuluukin lähteä.

Onko generatiivinen tekoäly näkynyt työhakemuksissa? Voisi kuvitella, että huonoimmat hakemukset paranisivat, jos vain osaavat käyttää.

[Homeboy65]

Vajaakuntoisen on vaikea työllistyä.

Jos ihminen on perusterve ja on valmis ottamaan mitä tahansa työtä (esim. laivasiivous) vastaan, hän kyllä työllistyy. Perusterve siis tässä tarkoittaa, että kunto riittää esim. nopearytmiseen laivasiivoukseen.

Ei. Nimenomaan ammattitaidottomat ovat heikoimmassa asemassa työmarkkinoilla kuten varmaan tajuat.
Eikä kaikista ole edes siivoojiksi. Ainakin yksityisellä sektorilla - ja suurin osa ko. paikoista taitaa olla yksityisellä sektorilla - täytyy tehdä usein aika hirveää vauhtia ja s a m a l l a vaaditaan että tulee puhdasta jälkeä. Monista ei ole tuollaiseen. Uskotko?

Juuri kirjoitin, että vajaakuntoisten on vaikea työllistyä.

En kyllä tarkoittanut varsinaisesti vajaakuntoisia. Jos vähän kärjistän niin yksityisella sektorilla työskentelevän siivoojan täytyy olla erittäin hyvässä kunnossa oleva kaksikymppinen.

[Homeboy65]

Työllistymisen esteenä on monilla myös ikärasismi joka kohdistuu erittäin raskaasti yli 50-vuotiaisiin.

[exsu]

Onko generatiivinen tekoäly näkynyt työhakemuksissa? Voisi kuvitella, että huonoimmat hakemukset paranisivat, jos vain osaavat käyttää.

Yllättävän vähän. Kylmäsähköpostit onneksi hoitavat tämän kiintiön arjessa!

[sivustahuutaja]

Vajaakuntoisen on vaikea työllistyä.

Jos ihminen on perusterve ja on valmis ottamaan mitä tahansa työtä (esim. laivasiivous) vastaan, hän kyllä työllistyy. Perusterve siis tässä tarkoittaa, että kunto riittää esim. nopearytmiseen laivasiivoukseen.

Just noin.

Lisäksi työmahdollisuuksia lisää huomattavasti jos hoksottimet ja it-taidot eivät ole alinta desiiliä.

Postinjakelu, varastotyö (raskas nostelu tapahtuu koneilla nykyään), siivous, ravintolahommat, bussikuski, kassahommat, taksikuskit, jne. ovat kaikki hommia, joihin pääsee aika helposti sillä, että on työkykyinen ja haluaa tehdä noita hommia.

Mutta jos siivouksessa tai varastossa suorite jää alun jälkeen 70% siitä, mitä muilla, niin vähän vaikeahan se on työnantajan perustella, miksi tuosta pitäisi maksaa sama kuin muille. Jos palkka on jo TES:in minimi, niin ei sitä jatkoa voi tarjota.

[James Potkukelkka]

Ei. Nimenomaan ammattitaidottomat ovat heikoimmassa asemassa työmarkkinoilla kuten varmaan tajuat.
Eikä kaikista ole edes siivoojiksi. Ainakin yksityisellä sektorilla - ja suurin osa ko. paikoista taitaa olla yksityisellä sektorilla - täytyy tehdä usein aika hirveää vauhtia ja s a m a l l a vaaditaan että tulee puhdasta jälkeä. Monista ei ole tuollaiseen. Uskotko?

Juuri kirjoitin, että vajaakuntoisten on vaikea työllistyä.

En kyllä tarkoittanut varsinaisesti vajaakuntoisia. Jos vähän kärjistän niin yksityisella sektorilla työskentelevän siivoojan täytyy olla erittäin hyvässä kunnossa oleva kaksikymppinen.

Aloin itsekin pohtia, pärjäisinkö 56-vuotiaana. Laivasiivoojat ovat sellaisia 20-30 vuotiaita. Veikkaan (pitäähän sitä itseensä uskoa!), että pystyisin tekemään, mutta varmasti olisi rankkaa. Nuo toimistoja siivoavat kyllä kävelevät rauhalliseen tahtiin, sellaiseen pystyisin ainakin.

[sivustahuutaja]

Onko generatiivinen tekoäly näkynyt työhakemuksissa? Voisi kuvitella, että huonoimmat hakemukset paranisivat, jos vain osaavat käyttää.

Laitoin motivation letterin useaan kertaan chatgpt:n läpi. En saanut toimarin paikkaa. Paska tekoäly.

[sivustahuutaja]

Aloin itsekin pohtia, pärjäisinkö 56-vuotiaana. Laivasiivoojat ovat sellaisia 20-30 vuotiaita. Veikkaan (pitäähän sitä itseensä uskoa!), että pystyisin tekemään, mutta varmasti olisi rankkaa. Nuo toimistoja siivoavat kyllä kävelevät rauhalliseen tahtiin, sellaiseen pystyisin ainakin.

Ei tuollaisella sohvaperunalla olisi mitään saumaa laivasiivoajana. Ongelmaksi tulisi palautuminen ja jossain kohtaa fysiikka pettäisi. Tosin en tiedä, onko laivasiivoajien työpäivä lopulta kovin täysi vai onko se enemmän sellainen 3-4 tiukkaa rykäystä ja lepo välissä.

Toimistosiivouksessa tahti näyttää olevan kevyempi ja laji perustuu enemmän järkeen: pitää hokata mitä siivota ja mitä jättää siivoamatta tietyllä kerralla.

[Homeboy65]

Vajaakuntoisen on vaikea työllistyä.

Jos ihminen on perusterve ja on valmis ottamaan mitä tahansa työtä (esim. laivasiivous) vastaan, hän kyllä työllistyy. Perusterve siis tässä tarkoittaa, että kunto riittää esim. nopearytmiseen laivasiivoukseen.

Just noin.

Lisäksi työmahdollisuuksia lisää huomattavasti jos hoksottimet ja it-taidot eivät ole alinta desiiliä.

Postinjakelu, varastotyö (raskas nostelu tapahtuu koneilla nykyään), siivous, ravintolahommat, bussikuski, kassahommat, taksikuskit, jne. ovat kaikki hommia, joihin pääsee aika helposti sillä, että on työkykyinen ja haluaa tehdä noita hommia.

Mutta jos siivouksessa tai varastossa suorite jää alun jälkeen 70% siitä, mitä muilla, niin vähän vaikeahan se on työnantajan perustella, miksi tuosta pitäisi maksaa sama kuin muille. Jos palkka on jo TES:in minimi, niin ei sitä jatkoa voi tarjota.

Ei noin.
Rakenteellista työttömyyttä on kestänyt jo yli 30 vuotta. Ennen ihminen kävi koulut ja meni työelämään. Ammattitaidottomillekin oli järjestään työtä. Se oli ennen se.
Koska automaatio ja robotit nykyään. Suomessa korvataan ihminen aina em. jutuilla kunhan se vaan on mahdollista.

[sivustahuutaja]

^
Rakenteellinen työttömyys johtuu korkeista tulonsiirroista. Ennen vanhaan ei saanut olla irtolainen, joten oli pakko mennä jonnekin hommiin ja pakkotyöhön saatettiin myös määrätä. Tietenkään tuollaiselle henkilölle ei maksettu yhtä hyvin kuin työhön itse hakeutuneelle rengille. Minimi oli ruoka ja yösija. Nykymittapuulla tuollainen elatus vastaisi ehkä 500€ palkkaa (ryhmämajoitus ja ruoka).